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12/01/2024

Los jubilados docentes también esperan una recomposición salarial

El Congreso en este momento es quien tiene la ultima palabra al debatir la suspensión o no de las leyes de movilidad jubilatoria.

Los jubilados docentes también esperan una recomposición salarial

Los docentes tienen una fórmula de movilidad propia basada en el indice RIPDOC (Remuneración imponible de promedio docente) y RIPDUN para los docentes universitarios, cuya última aplicación fue en el mes de septiembre y aplicaba hasta febrero 2024. En ese momento el aumento fue de 28,4% para docentes nacionales y de 33,4% para docentes universitarios.

Por ahora, y hasta el mes de marzo, no tendrían un nuevo aumento, salvo que se apruebe la suspensión de la ley de movilidad y el gobierno decida otorgar aumentos por decreto.
 
Los docentes han tenido un aumento interanual desde marzo 2023 hasta febrero 2024 del 146,54% mientras que los universitarios la suba fue del 148,21%. Cifras muy lejanas de los índices inflacionarios por el mismo período.
 
Al no tener los docentes un bono de compensación de $55.000 como han tenido los jubilados del régimen general de la mínima, no vieron modificados sus haberes desde el mes de diciembre, con lo cual, de suspenderse la ley de movilidad como se plantea en el proyecto de ley ómnibus enviado al congreso, los docentes no tendrían aumento hasta marzo, o en su defecto lo tendrían como consecuencia de aumento discrecionales otorgados por el gobierno por decreto.

Esta situación, sumada a la pérdida de poder adquisitivo por el periodo 2023/204, habilitaría nuevamente una ola de juicios de reajuste tal como sucedió en la década del 90 con los docentes jubilados, ya que en ese momento, los docentes pasivos quedaban muy por debajo de lo que ganaba un docente en actividad.

El Congreso en este momento es quien tiene la ultima palabra al debatir la suspensión o no de las leyes de movilidad jubilatoria.

Laura Kalerguiz

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